Coaching de Liderança Privado

Visão geral

Seja você um líder em ascensão ou alguém que já lidera uma equipe, este programa parte da convicção de que grandes líderes não se destacam por ambição pessoal, mas por meio de um serviço orientado por valores e por um impacto de longo prazo. Na Intuitive Seeds, nosso foco está no desenvolvimento de uma liderança guiada pelo caráter, que alinha visão com ação. Trabalhamos lado a lado com líderes para aprimorar seu pensamento, ativar a visão e alinhar a liderança do dia a dia com a missão de longo prazo.

Coaching de Liderança

Individual

$1,685

7 sessões ao vivo - 1 hora cada - on-line e seguro

Compre agora

O Que Está Incluído

7 sessões estruturadas — com foco em autoconhecimento, formação de caráter e alinhamento da liderança.
Um plano personalizado — para orientar decisões além do programa.
Ferramentas e estímulos de reflexão — para integrar os aprendizados na liderança diária.
Insights comportamentais — para revelar pontos fortes e pontos cegos.
Plano Final de Integração da Liderança — para garantir o impacto de longo prazo.

Como Funciona

Após a compra, você receberá um e-mail com o link para agendamento.
As sessões são realizadas uma vez por semana ao longo de 7 semanas.
Esse ritmo semanal garante crescimento sustentável e tempo para aplicar cada sessão na prática.

Por que Vale a Pena

Não é apenas coaching. É um investimento estratégico na sua evolução como líder, ativando clareza, fortalecendo o caráter e alinhando sua missão a um impacto real e duradouro.

Avaliação Pessoal

Compreenda seu estilo atual de liderança
Identifique seus pontos fortes, fraquezas e pontos cegos
Esclareça seus valores e motivações
Assuma um compromisso de crescimento em virtude e impacto

O Coração da Liderança - Magnanimidade e Humildade

Magnanimidade: Aspire à grandeza, inspire os outros, abrace sua missão.
Humildade: Reconheça seus limites, sirva aos outros, mantenha os pés no chão.
Descubra como essas duas virtudes fundamentais se equilibram e se fortalecem mutuamente.

Prudência (Sabedoria Prática)

Desenvolva discernimento e capacidade de antecipação
Aprimore sua habilidade de tomar decisões éticas e estratégicas
Alinhe suas escolhas com uma visão de longo prazo

Coragem (Fortaleza)

Enfrentar desafios com confiança e resistência
Tomar decisões ousadas sem medo de fracassar
Aprender a liderar em meio a adversidades e riscos

Autocontrole (Temperança)

Cultive inteligência emocional e equilíbrio interior
Pratique moderação e disciplina
Lidere a si mesmo antes de liderar os outros

Justiça (Responsabilidade e Equidade)

Construa confiança por meio da integridade e da justiça
Promova um ambiente de responsabilidade e respeito
Garanta que sua liderança beneficie o bem comum

Benefícios e Resultados do Programa

Sessão 7 - O Que Está Incluído?
Plano de Ação e Integração da Liderança Estratégica

Objetivo: Consolidar a liderança virtuosa na vida cotidiana, nas operações comerciais e na visão de longo prazo.

Etapas:

1 - Alinhamento com a missão
- Reflita sobre os aprendizados das sessões anteriores.
- Releia sua missão pessoal e seus valores.
- Defina 2 a 3 metas de longo prazo que incorporem sua missão e virtudes.
2 - Metas estratégicas baseadas em virtudes
- Divida as metas de longo prazo em objetivos acionáveis em 3 áreas:
  - Autoliderança
  - Liderança de equipe ou organizacional
  - Influência ampliada (comunidade, setor ou cultura)
- Use as quatro virtudes cardeais e o duo magnanimidade/humildade como filtros.
3 - Roteiro de implementação
- Identifique ações de alto impacto (horizonte de 90 dias).
- Defina prazos, recursos e apoios necessários.
- Integre comportamentos virtuosos às decisões e interações-chave.
4 - Sistemas de Accountability e Feedback
- Escolha um parceiro de Accountability ou um pequeno grupo.
- Estabeleça pontos de reflexão quinzenais (registro em diário, reuniões de equipe etc.).
- Utilize métricas que reflitam tanto os resultados quanto os comportamentos orientados por virtudes
5 - Compromisso com o legado
- Defina o impacto que deseja deixar em sua área de atuação.
- Identifique uma ou duas iniciativas estratégicas que apoiem a transformação cultural.
- Escreva um Manifesto Pessoal de Liderança Virtuosa como bússola de longo prazo.
Resultados
Um plano claro e alinhado à missão que transforma intenção em influência, virtude em legado e prepara você para:
- Definir metas claras de liderança pessoal e profissional alinhadas com sua missão mais profunda
- Desenvolver um roteiro estratégico de implementação para exercer influência virtuosa dentro da organização e além.
- Integrar virtudes aos processos de tomada de decisão e à cultura da equipe.
- Estabelecer sistemas de accountability, feedback e compromisso de longo prazo.
- Assumir o compromisso de ser um modelo de liderança virtuosa em sua atuação e além dela.
- Contribuir para um legado de liderança que transforma culturas, serve aos outros e promove o bem comum.

Liderar com Virtude, Transformar com Propósito